Die Betreuungsbehörde der Stadt Heidelberg unterstützt Betroffene, Bevollmächtigte, Betreuende sowie das Betreuungsgericht in allen Fragen der rechtlichen Betreuung und der rechtlichen Vorsorge. Oberstes Ziel ist es, die rechtliche Teilhabe von betroffenen Bürgerinnen und Bürgern sicherzustellen und deren Recht auf Selbstbestimmung zu beachten und zu bewahren. Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abteilung Senioren und Soziale Dienste des Amtes für Soziales und Senioren als

Sachgebietsleitung in der Betreuungsbehörde (m/w/d)

Beratungsgespräch

Teilzeit 50 % | unbefristet | Bezahlung je nach Qualifikation aus Besoldungsgruppe A11 LBesGBW beziehungsweise Entgeltgruppe 10 TVöD-V oder S 15 TVöD-V

Ihre Hauptaufgaben

  • Sie führen das Sachgebiet gemeinsam mit einer Kollegin
  • Sie verantworten die Gewinnung, Auswahl und Beratung von Berufsbetreuenden
  • Sie übernehmen die Erstellung und Aufbereitung der Statistik und das Berichtswesen
  • Sie informieren und beraten Bürgerinnen und Bürger
  • Sie sind gemeinsam mit dem Team der Betreuungsbehörde die Ansprechperson in Angelegenheiten des Betreuungsrechts, informieren die Öffentlichkeit und setzen die gesetzlichen Vorgaben des neuen Betreuungsorganisationsgesetzes um

Ihr Profil

  • Sie haben einen Abschluss als Bachelor of Arts - Public Management, als Diplom-Verwaltungswirtin/Diplom-Verwaltungswirt oder eine abgeschlossene Prüfung des Lehrgangs zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt Fachrichtung Kommunal- und Landesverwaltung. Alternativ haben Sie einen Abschluss als Bachelor of Arts - Soziale Arbeit beziehungsweise als Diplom-Sozialpädagogin/Diplom-Sozialpädagoge oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Sie haben Erfahrung im, beziehungsweise Interesse am Umgang mit Menschen und sind dabei empathisch 
  • Sie haben wünschenswerterweise Kenntnisse in der Arbeit mit SAP oder vergleichbaren Systemen
  • Sie arbeiten gerne selbständig sowie zuverlässig und behalten auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick
  • Sie sind teamfähig und haben Spaß daran Netzwerke zu knüpfen und zu pflegen 

Ihre Vorteile

  • Profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie beispielsweise einem sicheren, konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz sowie einer fairen und pünktlichen Bezahlung.
  • Vereinbaren Sie Familie, Beruf und Karriere, nehmen Sie an umfangreichen Fortbildungs- und Personalentwicklungsangeboten teil und nutzen Sie in aktiven Pausen
    gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen kostenlose Sportangebote.
  • Für die entspannte Fahrt ins Büro nutzen Sie das von der Stadt Heidelberg bezuschusste Deutschlandticket mit einem aktuellen Eigenanteil von lediglich 9,80 Euro pro Monat
  • Weitere Vorteile können Sie unter www.heidelberg.de/arbeitgeberin entdecken.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 22. September 2024
 
Für weitere Informationen können Sie sich gerne beim Amt für Soziales und Senioren an Frau Fabig unter Telefon 06221 58-38450 oder beim Personal- und Organisationsamt an Frau Blattner unter Telefon 06221 58-11085 wenden.
 
Bei uns sind alle Talente unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Logo der Charta der Vielfalt
Logo der Stadt Heidelberg